TIDENS OPP 2. jubileum faller like før Harvey Weinsteins rettssak, som symboliserer arbeidet som skal komme

Identitet

TIDENS OPP 2. jubileum faller like før Harvey Weinsteins rettssak, som symboliserer arbeidet som skal komme

Aktivister og overlevende reflekterer over to år med TIME'S UP.

1. januar 2020
  • Facebook
  • Twitter
  • pinte~~POS=TRUNC
Getty Images
  • Facebook
  • Twitter
  • pinte~~POS=TRUNC

Den 6. januar - mindre enn en uke etter toårsdagen for lanseringen av TIME'S UP - vil Harvey Weinstein stå for rettssak i New York City for fem straffeskyld, inkludert voldtekt, rovvilt seksuelt overgrep og en kriminell seksuell handling. Den vanærte Hollywood-produsenten, som ikke har påberopt seg skyldig i alle uttalelser og nektet alt for å gjøre noe urett, står overfor liv i fengsel hvis han blir dømt.

'Hvis dette ender med at han ikke kommer til fengsel, tror jeg at vi vet at systemet er dypt ødelagt og det vil være hjerteskjærende, men vi vil ikke slutte å kjempe,' forteller Sarah Ann Masse Teen Vogue. Masse sier at hun opplevde seksuell mishandling hos Weinstein i 2008 da hun var en håpefull skuespillerinne som nannied på siden for å forsørge seg selv.

Som Masse sa, uansett utfallet av Weinsteins straffesak, er en ting sikkert: Arbeidet med TIME'S UP og de overlevende som kjemper mot mennesker som ham, vil fortsette. For TIME'S UP er det passende at organisasjonens toårsjubileum 1. januar sammenfaller med Weinsteins rettssak.

'TIME'S UP eksisterer på grunn av kvinnene som snakket om Weinstein', sier Masse.

Organisasjonen ble dannet like etter til beskyldningene mot Weinstein og andre mektige menn, noe som utløste en nasjonal samtale om seksuelle overgrep og ubalanse mellom kjønn. Etter fordømmende rapporter om Weinsteins tiår med påstått seksuell mishandling ble publisert i New York Times og The New Yorker i oktober 2017 kom mange frem med egne beretninger om seksuelle overgrep. Tarana Burkes 'Me Too' -bevegelse, som hun grunnla i 2006, gikk viralt over natten etter at Alyssa Milano twitret hashtaggen. På sosiale medier og i samtaler hver dag begynte overlevende av seksuelle overgrep å snakke mer åpent om sine egne opplevelser og virkningen det hadde på deres liv.

Mindre enn tre måneder etter at Weinstein-historien brøt, lanserte TIME'S UP 1. januar 2018 med en funksjon i New York Times, med det formål å stoppe seksuell trakassering på arbeidsplassen gjennom et lovlig forsvarsfond, lovgivning og andre handlinger. Som et resultat av den høyprofilerte lanseringen og støtten fra underholdningsindustrien, forteller Tina Tchen, president og administrerende direktør i TIME'S UP, Teen Vogue at organisasjonen vokste raskt. Kanskje mer enn spruten organisasjonen gjorde som et resultat av lanseringen, den kom på rett tid.

'Hvis jeg måtte oppsummere det til ett ord, er forskjellen vi ser (etter at #MeToo ble viral) at det haster. Og arbeidsplasser føler presset fordi de har sett hele selskaper gå under og toppledelsen gå under i store selskaper fordi de ikke klarte å ta hensyn til dette, forteller Tchen Teen Vogue. 'Den haster gir virkelig en fart som vi ikke har hatt før. Så jeg er veldig, veldig takknemlig for de utrolig modige kvinnene og mennene som har drevet drivstoffet med den hastigheten ved å snakke og snakke ut på så mange måter.

I denne atmosfæren har TIME'S UP vært i stand til å utføre noe viktig arbeid.

blålys akneenhet

Organisasjonen har mottatt kritikk fordi mange av sine talspersoner er velstående kjendiser - men en nøye titt på arbeidet viser at TIME'S UP er opptatt av å beskytte og løfte kvinner i alle bransjer, ikke bare underholdning. Faktisk ble organisasjonen lansert etter at Alianza Nacional de Campesinas, som representerer 700 000 kvinnelige gårdsarbeidere, skrev et åpent brev til skuespillerne, popstjernene og nyhetsankerne som ble kalt 'The Silence Breakers' i TIDENS 2017 'Person of the Year Issue' 'for modig å dele sine historier om overgrep i hånden til Weinstein og andre mektige menn. Kvinnene i Alianza Nacional de Campesinas delte sine egne beretninger om seksuell trakassering på arbeidsplassen. Som svar skrev skuespillerne tilbake til dem og dannet TIME'S UP. Med organisasjonens lansering kom løftet om å kjempe for endring ikke bare innen underholdning, men i hver bransje og hver arbeidsplass.

Annonse

Riktignok har TIME'S UP prioritert kamp for kvinner i lavlønnsnæringer som har opplevd seksuell trakassering. TIME'S UP Legal Defense-fondet, som er et samarbeid med National Women's Law Center, har gitt nesten 4000 individer advokater og PR-støtte. Forteller Tchen Teen Vogue at disse personene har kommet fra 60 forskjellige bransjer, og to tredjedeler av dem har vært lavlønnsarbeidere. '(Det) var et sentralt punkt for oss, å støtte arbeidere opp og ned i lønnsskalaen', sier hun, og merker at fondet har levert tjenester til personer ansatt i fengsler, gatekjøkkenrestauranter, kjernekraftverk og hoteller. '(Dette nummeret) kutter i alle bransjer og alle yrker', sier Tchen.

Det er absolutt sant at historiene om lavlønnstakere ikke lager nyheter på forsiden som de som involverer kjendisofre eller gjerningsmenn - men det betyr ikke at det ikke er gjort noen fremgang takket være TIME'S UP. I mai 2018 støttet TIME'S UP Legal Defense Fund for eksempel seksuelle trakasseringssaker av kvinner som McDonald's ansatte i ni byer over hele landet. Flere måneder etter at sakene ble innlevert til den amerikanske kommisjonen for likestilling av muligheter for arbeidsliv, gjorde hurtigmatkjedens ansatte historie ved å gå av jobben i løpet av lunsjrushen og bli de første ansatte i amerikansk historie som hadde iscenesatt en streik i streik mot seksuell trakassering, i følge USA Today. Etter hvert som tiden gikk, satte TIME'S UP økt press på selskapet. Det ble gitt ut et åpent brev med krav om at McDonald's endelig skulle ta skritt for å imøtekomme trakassering og gjengjeldelse på deres restauranter på tilstrekkelig måte. I august 2019 ble en ny restaurant og engasjementstiltak kunngjort og McDonald's endelig forpliktet seg til å adressere trakassering, diskriminering og gjengjeldelse på arbeidsplassen.

TIME'S UP har også hatt lovgivende seire de siste to årene. Høsten 2019 ble flere regninger inngått i lov av New Yorks guvernør Andrew Cuomo. Proposisjonene forlenger vedtektsbestemmelsene for voldtekt i andre og tredje grad, og en annen styrket beskyttelsen for mennesker som har blitt seksuelt trakassert på arbeidsplassen. I California forlenget passering av AB 9 innleveringsfristen for krav om trakassering og diskriminering. Som en del av innsatsen for å få loven vedtatt, laget Masse en kort informasjonsvideo. Staten vedtok også AB 749 som forbyr gjengjeldende 'no rehire' -klausuler i oppgjørsavtaler, og AB 51 for å forby arbeidsgivere å kreve at arbeidstakere signerer tvangs voldgiftsavtaler. Disse tre regningene ble inngått i lov i oktober.

Uten Silence Breakers ville TIME'S UP ikke eksistere og ikke ha hjulpet så mange arbeidere å kjempe mot seksuell trakassering og ulikhet. Til tross for det gode som fulgte av deres handlinger, gjorde kvinnene som offentlig beskyldte Weinstein for urett, til store personlige og profesjonelle kostnader. Skuespillerinnen Dominique Huett, som sier at Weinstein tvang oral sex på henne i 2010, forteller Teen Vogue at de siste to årene har vært 'ganske isolerende' og sier det første året var spesielt vanskelig. 'Jeg fikk mye tilbakeslag bare for å komme frem og avsløre seksuelle overgrep,' husker Huett. 'Mange giftige menn var virkelig ikke fornøyde med at dette endelig kom ut. De var sinte på meg. Hver gang jeg gikk nedover gata, angrep de meg verbalt.

ting å vite før sex

Paula Williams, som sier at Weinstein utsatte seg for henne i 1989 eller 1990, sier også at hun opplevde tilbakeslag og blandede svar. 'Jeg må fortsette å minne meg selv og alle de overlevende på at det er verdt det, for i det minste snakker vi fremdeles om det, så det er den positive delen,' forteller Williams Teen Vogue. Både Huett og Masse sier at de er blitt svartelistet og har kjempet for å finne arbeid siden de kom frem offentlig om sine erfaringer med Weinstein. 'Det er en risiko vi tar, det forstår jeg', sier Masse. 'Men ... Jeg vil gjerne se noe konkret støtte for å skape en tryggere næring for oss'.

Annonse

Tchen sier at svartelisting er et stort tema og beskriver det som et område der det er behov for mye fremgang. 'Vi trenger å endre den bredere kulturen vår som betegner folk som problemer, når de snakker, særlig kvinner,' sier hun. 'De er stemplet som vanskelige å jobbe med, og det blir et problem. Dette er mennesker som kommer frem og prøver å korrigere ikke bare skaden som ble gjort for dem, men å rette opp et problem som eksisterer for andres.

Silence Breakers har også blitt aktivister for saken. Masse har for eksempel brukt det siste året på å jobbe med talsmenn for like rettigheter på arbeidet med å vedta lovverk som utvider begrensningsloven for rapportering om seksuell trakassering på arbeidsplassen. Hun jobber for tiden med New York State Senator Brad Holyman om the Adult Survivors Act, som ville skape et ett års tilbakeblikksvindu som vil tillate overlevende som var over 18 år da de ble overfalt til å gjenopplive tidsforhindrede sivile drakter knyttet til disse forbrytelser.

Nyheten ebber og flyter, men Masse vil at folk skal huske at dette er mer enn bare en historie. 'Dette er mennesker, virkelige mennesker, og når du ser overskriftene er det lønnsomt; det er sensasjonell. Hvert par uker dukker det opp en ny historie, sier hun. 'Det du kanskje ikke er klar over er mellom historiene, vi lever dette hver dag. Vi snakker med hverandre via e-post og telefonsamtaler, og snakker med advokatene våre, og lurer på om vi blir fulgt eller spionert på.

Selv om seksuelle overgrep ikke er i nyhetene som det var da Weinstein-anklagene først brøt, sier Tchen at hun er glad for at det har vært fortsatt oppmerksomhet og handling. 'Dette kunne nettopp vært noe som skjedde tidlig i 2018 og deretter forsvunnet fullstendig,' sier hun. 'Så ideen om at to år senere vi fremdeles snakker om dette, den fremdeles bryter gjennom, det er fremdeles et spørsmål som folk tar grep om ... Jeg er virkelig glad for at den fremdeles finner sted to år senere.'

I 2020 og utover sier Tchen at TIME'S UP vil fortsette å jobbe mot deres endelige mål om å ha trygt, rettferdig og verdig arbeid for kvinner i alle bransjer. De har som mål å gjøre dette ved å endre både selskapskultur og lover. Organisasjonen mottok nylig finansiering fra Melinda Gates, som ble brukt til å lansere et 'Impact Lab' med fokus på å forske på effektive metoder for å forhindre seksuell trakassering og diskriminering på arbeidsplassen.

'Målet vårt er å få flere bedrifter og arbeidsgivere til å trappe opp og gjøre endringer', sier Tchen, og bemerker at det er i alle selskapets beste interesse å delta i denne innsatsen. 'De er i en krig for talent. De ønsker å ansette og beholde det beste talentet, og for å gjøre det må de virkelig ta i bruk disse endringene.

TIME'S UPs arbeid fortsetter mens Weinsteins rettssak nærmer seg, noe som potensielt kan få en lovlig slutt på det som fødte så mye handling. Forteller Tchen Teen Vogue at rettssaken til Weinstein er et viktig skritt i retning av å gjøre gjerningsmennene ansvarlige, men en skyldig dom vil absolutt ikke bety at arbeidet er gjort. Snarere er Weinstein en person som har kommet for å symbolisere bevegelsen. 'Han er fremdeles bare en gjerningsmann, og det er mange flere. Og det er hele systemer i vårt strafferettssystem og i måten selskaper jobber som vi trenger å fortsette å adressere for å sikre at det ikke bare stopper ved en straffesak.